Teqawid hem term û hem jî hestek e. Tê bîra min ku bavê min û mamên min li ser teqawidbûnê nîqaş dikirin wekî dema ku diçin baxçevanî û xwedîkirina neviyan.
Dem guheriye, û mixabin, pir kes naha di wateya rastîn de teqawid nabin. Gelek kes jî naxwazin teqawît bibin! Dibe ku ew li ser temenê xwe yê xebata bi rêxistinekê re xwedan astek jorîn a fermî bin, lê her ku diçe mirov ramana teqawidbûna tam red dikin.
Yek ji sedemên ku em her ku diçe fikra teqawidbûnê ji holê radikin ev e ku me wateyek neyînî bi dema vala ve girêdaye. Em ji hêla fikra ku em "kêrhatî" û "hilber" bin, ka temenê me destûrê dide me.
Çima Plansaziya Veberhênana Teqawîdiyê
Lê nerîna we ji bo teqawidbûnê çi be jî - ji bo kêfê ji dema bêhnfirehiyê bistînin an jî dest bi xebatek nû bikin, tiştê ku her kes bi yekdengî qebûl dike ev e ku divê em ji bo salên piştî ku em bibin 60 salî. ji me re bibe alîkar ku em riya ku em dixwazin bijîn bişopînin dema ku me zindîtî kêm kir.
Wekî ku em hemî dizanin (lê dibe ku hewce bike ku ji nuha û şûn de were bîranîn), her ku zû em dest bi veberhênanê bikin, ew çêtir e.
Yek ji sedemên destpêkirina veberhênanê di destpêka jiyanê de ev e ku meriv ji bo salên teqawidbûnê çêtir xilas bike. Kesên ku di karekî hukûmetê de ne hewce ne ku kêmtir xemgîn bibin, ji ber ku gava ku ew teqawid dibin dravê yekcar distînin. Di heman demê de nexşeyek teqawidiya wan a çalak jî heye. Van mirovên bextewar dikarin di derbarê gihîştina temenê teqawidbûnê de hinekî kêmtir bitirsin.
Ji bo kesên ku di sektora taybet de dixebitin an xwedan karsaziyek in, bi gelemperî ne dravê ku piştî teqawidbûnê li malê hilgirin, ne jî nexşeyek teqawidiyê heye. Hin pargîdaniyên taybet peyda dikin, lê pir pargîdanî ji lêçûnên zêde yên dayîna teqawidiyê direvin.
Ev dibe sedem ku beşek mezin ji mirovên piştî 60 salî li Hindistanê bi zarokên xwe ve girêdayî bibin da ku hewcedariyên xwe bigirin. Vê yekê dîsa li Hindistanê bûye sedema zêdebûna bûyerên destdirêjiya kal û pîr. Çiqas xemgîn be jî, ew rastî ye.
Ji ber vê yekê ji xortaniya xwe ve parastina salên xwe yên mezin girîng dibe. Em xeletiyên herî gelemperî yên veberhênana teqawidbûnê ji we re tînin ku hûn dikarin ji wan dûr bixin da ku hûn piştî teqawidbûnê jiyanek aştiyane bikin.
JI VAN 10 ŞAŞIYÊN VEBERZHANÊN TEFÛDÎ DIDIN
1. Ne razemenî di plana teqawidîyê de
Ger cîhê karûbarê we nexşeyek teqawidiyê pêşkêş nake, hûn dikarin Bernameya Penaberiya Neteweyî an yek ji planên teqawidbûnê yên ku ji hêla bankên wekî HDFC û ICICI ve têne pêşkêş kirin hilbijêrin.
Piraniya planên teqawidiyê heya temenek diyarkirî heyamek girtîbûnê heye da ku piştrast bikin ku dravê veberhênanê bi salan piştî teqawidbûnê tê girtin.
Veberhênana di planek teqawidbûnê an planek teqawidbûnê de rêyek e ku hûn temenê weya piştî teqawidbûnê ewle bikin. Heke hûn li yekê veberhênanê nakin, hûn hewce ne ku hûn pê ewle bin ku hûn li sermayeyên din ên ku heya temenê teqawidbûnê heyama girtina wan heye veberhênan bikin.
Dema ku hûn plansaziyek teqawidiyê ya ku ji hêla bankeyên cihêreng ve hatî pêşkêş kirin hilbijêrin, pê ewle bin ku hûn hemî şert û mercên planê fam dikin, û li ser veberhênanê vegerek baş digirin.
2. Beriya teqawidbûnê fonê hesabê PF bikar bînin
Fikra bingehîn a li pişt Fona Pêşkêşiya Karmendan peydakirina salên pêşerojê ya karmendan bû. Lêbelê, gelemperî ye ku diravên berhevkirî yên di Fona Pêşkêşiyê de têne bikar anîn da ku di perwerdehiya zarokan an dawetan de werin bikar anîn.
Ji ber vê yekê, gelek hesabên Fona Pêşkêşiyê bi rastî ne ji bo kesê ku wê digire peyda dikin, lê ji bilî zarok û malbata xwe peyda dikin. Li şûna ku bi salan piştî teqawidbûnê bibin hêviya wan a aborî, fonên PF ji bo veberhênanê li hewcehî û daxwazên malbatê hatine bikar anîn.
Di gelek rewşan de, hewcedarî û daxwazên weha dikarin ji bo demek paşîn werin paşxistin an jî werin veqetandin da ku hewce ne ku fonên teqawidbûnê werin bikar anîn. Mînakî, hûn dikarin li şûna ku dev ji dravê dravê xwe berdin, ji bo zarokê xwe krediyek xwendekar hilbijêrin.
Girîng e ku hûn dravê Fona Pêşkêşiya xwe saxlem bihêlin heya ku hûn teqawid bibin. Danîna dravê yekcar ji hesabê xweya Fona Pêşniyarê tê vê wateyê ku hûn ê dravê baş hebe ku hûn li karsaziyek veberhênanê bikin an ji bo bikar bînin. mesrefên mehane piştî teqawidbûnê.
3. Ne veberhênana li ETFs
ETF an fonên Bazirganî yên Exchange awayên veberhênanê yên lêçûn in di ewlehiyê de, bêyî ku tengahiya bazirganiya rojane. Bê guman, ETF dikarin di bazirganiya rojane de bêne bazirganî kirin, lê ew di demek dirêj de qezenc dikin.
ETF hebûnên teqawidbûnê yên bêkêmasî têne hesibandin ji ber ku xercên wan kêm û rêveberiya pasîf in. Lêbelê, berî veberhênana li ETF-an, divê hûn lêkolîna xwe baş bikin, ji ber ku ETF di rêveberî, cihêrengbûn, hwd de cûda dibe.
Ger ji bo we veberhênanek mezin tedbîrek we heye, biçin bondozan. Bond berdêla sereke vedigerînin û di navberên birêkûpêk de mîqdarên faîzê didin.
4. Nebûna Depositek Sabît
Wek welat, em li ser teserûfê sekinîn. Bank ji bo hemî tiştên ku bi veberhênanê ve girêdayî ne cîhê meya darayî ya bijare ne.
Dibe ku ev ji ber xetereya kêmtir a bi teserûfa bankê ve girêdayî ye. Balkêş e, di deh salên dawî de, rêjeyên faîzê yên bankê bi qasî bazara dadrêsî bêhêz bûne, digel ku rêjeyên faîza teserûfê dadikeve binê %3. Lêbelê, tirsa bêhêziyê piraniya mirovan ji bazara wekheviyê dûr dixe.
Teserûfkirina mîqdarek baş a drav wekî depoyek sabît a yek-carî û dûv re guheztina mîqdara pîrbûnê dîsa li depoyek sabît dikare beşek ji plansaziya veberhênana weya teqawidbûnê pêk bîne.
Tewra ku hûn di 35 saliya xwe de dest pê bikin û 50,000 Rs wekî depoyek sabît ji bo demek 1.5-sal bi rêjeya 6% faîzê veberhênan bikin jî, heya ku hûn bibin 60, hûn ê nêzî 2 lakh rupiyan jî zêdetir bin, li gorî rêjeya faîzê.
Ez ê bi tundî depoyek sabît-kurt-kurt pêşniyar bikim ku hûn heya teqawidbûnê bidomînin. Hûn dikarin bi mîqdarek depoyek piçûk dest pê bikin û dibe ku her gava ku hûn termê depoya xwe nû dikin piçek lê zêde bikin. Di salên teqawîtbûnê de dê bibe alîkariyek mezin.
5. Di teserûf an veberhênanê de ji sedî dahatê nayê tomarkirin
Ger hûn kariyera xwe zû dest pê bikin, piştî sala yekem dest bi teserûfa ji bo teqawidiya xwe bikin.
Ger hûn kariyera xwe dereng dest pê bikin, ji meaşê yekem dest bi teserûfa ji bo teqawidiya xwe bikin.
Nerazîbûna herî gelemperî ya di derbarê teqawidbûnê de ji bo hezarsalan ev e ku ew ê di salên 60-an de bi qasî ku niha ne jêhatî û zexm bin û dikarin 10 demjimêran bixebitin.
Heke hûn difikirin ku hûn ne hewce ne ku ji bo teqawidbûnê teserûfê bikin ji ber ku hûn ê ji bo hin karekî tev-dem têra xwe çalak bin, dîsa bifikirin.
Tewra ji bo kesên di karsaziyê de, danîna demjimêrên dirêj piştî temenek diyar dikare bibe sedema şewitandina tevahî. Û ji ber vê yekê divê em dema ku ji destê me tê xilas bikin da ku gava ku em nekarin em karibin pêş bikevin.
Divê em herî kêm %10ê dahata xwe teserûf bikin û razemeniyê bikin. Divê beşek ji vê veberhênana mehane wekî beşek veberhênana meya teqawidbûnê were hiştin.
Nebin yek ji wan mirovên kevn ên ku li paş xwe dinêrin û pê dihesin ku wan dikaribû hemî pereyên ku ji bo soda û şahiyên dawiya hefteyê xerc kirine xilas bikin. Bê guman ew girîng in, lê pêdivî ye ku em hevsengiyek bi dest bixin da ku bi lêçûnê re xilas bikin.
6. Neparastina portfolioyek veberhênanê ya cihêreng
Sedema sereke ya domandina portfoliyoyek veberhênanê ya cihêreng ev e ku meriv pê ewle bibe ku ger nirxek sermayeyê kêm bibe, yên din wê berdêl bikin. Portfoliyoyek cihêreng xetereyê bi rengek wekhev belav dike, û veberhênanê bi tevahî qezenc dike.
Portfoliyoyek cihêreng jî tê vê wateyê ku hûn hem demdirêj û hem jî veberhênanên demkurt di nav xwe de digirin. Veberhênana demdirêj a di bond an ETF de dikare ji bo salên teqawidbûnê vegerek baş bide.
Portfoliyoyek cihêreng dikare di heman demê de sermayeyên mîna milk jî hebe, ku ji bo salên kevin çavkaniyek hêja ya dahatiya pasîf e.
7. Firotina mal û milkê bav û kalan/ milkê gund ji bo destkeftiyên demkurt
Digel ku ev xal dibe ku xerîb xuya bike, ew tê de girtina çavdêriyên min ên kesane yên li ser kirîn û firotina milkê bav û kalan û encamên danûstendinek wusa ye.
Gelek ji nifşên me yên mezin ên ku ji bo xebatê koçî bajaran kirin, ji ber sedemên cuda para xwe ya axa bav û kalan li gundan firotin. Hinekan mala xwe li bajêr kirîn; hinekan pere razandine bo xwendina zanîngehê ya zarokên xwe.
Bi pêşkeftina bilez a li welatê me di van 20 salên borî de, gelek ji van gundan bûne bajarên dewlemend û deverên derbajarî yên ku bi gelek kar û barên kar û bar hene.
Ji ber vê yekê şîreta min ew e ku hûn di firotina milkê gundê xwe yê bav û kalan de lez nekin. Piştî teqawidbûnê, hûn dikarin wê ji bo hin armancên karsaziyê bikar bînin.
Hûn dikarin wê veguherînin milkek Airbnb an jî wê veguherînin cîhek bûyerê ji bo dawet û bûyeran.
8. Xerckirina hemî veberhênanê li ser Pîrozbahiyên qelew ên mezin
Dawet hemî şahî û dans in, lê kêmkirina her teserûf û veberhênanê ji bo organîzekirina dawetên hêja ji bo zarokên xwe dikare tenduristiya weya darayî xera bike.
Em stemek civakî girêdidin kesên ku li şûna kêfê pîrozbahiyên bi arzanî tercîh dikin. Lê ya ku ew e - stigmayek civakî ye. Berî ku hûn di bûyerên pîrozbahiyê de veberhênanê bikin bifikirin - gelo ew teserûfa weya teqawidbûnê lê didin?
Ger ew in, hûn hewce ne ku li ser lavayî kêm bikin. Çêtir e ku meriv bi nermî pîroz bike, ne ku di pîrbûnê de di belengaziyê de bimîne.
Hûn dikarin di stratejiyên veberhênanê yên kurt de ji bo bûyerên mîna dawetê ji hev cuda hilînin û veberhênanê bikin, lê hewl bidin ku ji bo heman veberhênana xweya teqawidbûnê dest nedin.
9. Neparastina plana bîmeya tenduristiyê
Nebûna plansaziyek bîmeya tenduristiyê xeletiyek giran e. Em hemî dizanin ku ji bo nexweşiyek giran nexweşxaneyek dikare bextê me bike û dikare me deyndar jî bike.
Plana bîmeya tenduristiyê dikare ji sedî girîng a lêçûnên tenduristiyê bigire. Analîz nîşan dide ku lêçûnên tenduristiyê piştî 40 salan zêde dibin. Ji ber vê yekê her çend hûn dudilî bin ku hûn di 30-saliya xwe de ji xwe re plansaziyek bîmeya tenduristiyê bikirin, berî ku hûn bibin 40 salî yek bistînin.
10. Nebûna sîgorteya jiyanê
Ev bi taybetî ji bo wan kesan e ku hîn jî ne xwediyê plansaziyek bîmeya jiyanê ne.
Sîgorta jiyanê sermayek bi avantaj e. Piştî ku emrê we qediya, hûn mîqdara ku we daye paş vedigerînin, û di bûyera mirina ne muhtemel de, malbata we mîqdarek misoger vedigere.
Piştrast bikin ku termê bîmeya jiyana we bi vî rengî tête dem kirin ku hûn mîqdara gihîştina xwe piştî teqawidbûnê bistînin. Dûv re hûn dikarin hilbijêrin ku dravê di nav depoyek sabît de ewle bikin an jî wê têxin hin ramanek karsaziyê.
Fikra bingehîn di derbarê danîna vê gotarê de ev e ku hûn bala xwe bidin ser vê yekê - ji kerema xwe li ser salên teqawîtbûna xwe di pêş de bifikirin. Veberhênana ji bo pêşerojê bi qasî ku jiyana we ya nuha girîng e.
Heke hûn pêşniyarên we hene dema ku ew tê plankirina teqawidbûnê, ji me re agahdar bikin! Em hez dikin ku bibihîzin!
Gotarê bi heval û malbata xwe re parve bikin an bi medyaya xweya civakî re parve bikin. Dibe ku ew ji bo kesê ku hûn jê hez dikin an nas dikin wekî bîranînek bêkêmasî tevbigere.
Leave a Reply