ຫຼັກຊັບທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນແມ່ນຫຍັງ?
ຂ້າພະເຈົ້າຖືກຖາມຄໍາຖາມນີ້ຕະຫຼອດເວລາແລະປະຊາຊົນ, ຫຼາຍກວ່າທີ່ຈະບໍ່, struggle ທີ່ຈະເຂົ້າໃຈຄໍາຕອບທີ່ຂ້າພະເຈົ້າມີ. ດັ່ງນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຕັດສິນໃຈທີ່ຈະຖືໂອກາດນີ້ເພື່ອແບ່ງປັນຄວາມຄິດຂອງຂ້າພະເຈົ້າກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ນີ້ໂດຍການນໍາສະເຫນີກອບທິດສະດີປະຕິບັດຕາມຄໍາແນະນໍາບາງຢ່າງ.
ກະລຸນາຮັບຊາບວ່ານີ້ບໍ່ແມ່ນຄໍາແນະນໍາທາງດ້ານການເງິນ. ການກໍ່ສ້າງຫຼັກຊັບ & ການຕັດສິນໃຈຈັດສັນແມ່ນຂຶ້ນກັບສະຖານະການສະເພາະຂອງນັກລົງທຶນສ່ວນບຸກຄົນ.
ຖ້າທ່ານເປັນບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນບໍ່ສາມາດຖອດລະຫັດວິທີການກໍ່ສ້າງແລະຈັດສັນທຶນທາງດ້ານການເງິນຂອງທ່ານ, ບົດຄວາມນີ້ພຽງແຕ່ຈະສະຫນອງກອບທີ່ມີເຫດຜົນທີ່ທ່ານຄວນເລີ່ມຕົ້ນ. ສໍາລັບຄໍາແນະນໍາລາຍລະອຽດ, ໃຫ້ປຶກສາທີ່ປຶກສາການລົງທຶນ.
ໄປກັນເລີຍ.
ຫຼັກຊັບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ - ການກໍານົດເປົ້າຫມາຍ
ການກໍານົດເປົ້າຫມາຍແມ່ນສໍາຄັນຕໍ່ການຄຸ້ມຄອງຫຼັກຊັບ. ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງຮູ້ວ່າເປົ້າຫມາຍຫຼັກຊັບຈະເປົ້າຫມາຍທີ່ຈະຕອບສະຫນອງ. ການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍນີ້ໃຫ້ພວກເຮົາມີ:
- ອັດຕາຜົນຕອບແທນເປົ້າຫມາຍທີ່ຮູ້ຈັກ;
- ລະດັບຄວາມສ່ຽງທີ່ຮູ້ຈັກກັບເປົ້າຫມາຍ;
- ຂອບເຂດເວລາທີ່ມີຢູ່
ໃນໂລກທີ່ແທ້ຈິງ, ນັກລົງທຶນອາດຈະມີເປົ້າຫມາຍຫຼາຍ. ແຕ່ລະເປົ້າຫມາຍຈະມີຜົນຕໍ່ຄວາມສາມາດຂອງຫຼັກຊັບໂດຍລວມເພື່ອໃຫ້ພວກເຂົາພໍໃຈ. ນັກລົງທຶນສາມາດໄດ້ຮັບການສຶກສາເພື່ອຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນຂອງເປົ້າຫມາຍຖ້າຫຼັກຊັບບໍ່ພຽງພໍຫຼືຄວາມຄາດຫວັງສູງເກີນໄປ.
ເພື່ອຮັກສາສິ່ງທີ່ງ່າຍດາຍ, ສໍາລັບຈຸດປະສົງຂອງບົດຄວາມນີ້, ພວກເຮົາຈະເຮັດໃຫ້ສົມມຸດຕິຖານທີ່ແນ່ນອນ. ພວກນີ້ແມ່ນ:
- ນັກລົງທຶນມີພຽງແຕ່ຫນຶ່ງເປົ້າຫມາຍ, ນັ້ນແມ່ນ, ການຮັກສາມາດຕະຖານການດໍາລົງຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າເຂົ້າໄປໃນບໍານານໂດຍອີງໃສ່ເງິນເດືອນສຸດທ້າຍທີ່ຖືກປັບຂື້ນສໍາລັບອັດຕາເງິນເຟີ້;
- ອາຍຸການເຂົ້າໄປໃນກໍາລັງແຮງງານແມ່ນ 25 ປີ & ເງິນບໍານານແມ່ນຄັ້ງດຽວທີ່ນັກລົງທຶນມີອາຍຸ 60 ປີ;
- ເງິນປັນຜົນ & ລາຍໄດ້ຄົງທີ່ທີ່ສ້າງຂຶ້ນໂດຍຫຼັກຊັບແມ່ນໄດ້ລົງທຶນຄືນ.
ຫຼັກຊັບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ - ແນວຄວາມຄິດຂອງທຶນຂອງມະນຸດ
ບໍ່ມີການສົນທະນາກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງຫຼັກຊັບຈະສົມບູນເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າພວກເຮົາເບິ່ງທຶນລວມຂອງນັກລົງທຶນ. ນີ້ແມ່ນທຶນທາງດ້ານການເງິນ (ຫຼັກຊັບ) ບວກ ທຶນມະນຸດ.
ລາຍໄດ້ໃນອະນາຄົດທັງຫມົດຈາກການປະກອບການຫຼືຄ່າຈ້າງທີ່ໄດ້ຮັບໃນມື້ນີ້ແມ່ນຖືກກໍານົດວ່າເປັນທຶນມະນຸດ. ນີ້ແມ່ນມູນຄ່າປະຈຸບັນຫຼຸດລົງໃນອັດຕາສົມມຸດຕິຖານ. ທຶນຂອງມະນຸດແມ່ນສູງສຸດໃນຕອນເລີ່ມຕົ້ນຂອງຊີວິດການເຮັດວຽກແລະຕ່ໍາສຸດຢູ່ໃກ້ຫຼືໃນເວລາບໍານານ.
ຜູ້ປະກອບການ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ເຮັດອາຊີບຕົນເອງແມ່ນຖືວ່າມີທຶນມະນຸດທີ່ເປັນຕົວແທນຂອງຄວາມທ່ຽງທຳ. ມັນບໍ່ແນ່ໃຈວ່າເວລາໃດ & ເງິນຫຼາຍປານໃດ & ເວລາທີ່ຜູ້ເຮັດວຽກຂອງຕົນເອງຈະສ້າງລາຍໄດ້.
ການລົງທຶນຂອງຮຸ້ນແມ່ນບໍ່ຄືກັນ. ບໍ່ວ່າຈະເປັນບໍລິສັດປະກາດ a ເງິນປັນຜົນ ຫຼືບໍ່ ແລະສິ່ງທີ່ຈະເປັນພຶດຕິກຳຂອງລາຄາຮຸ້ນແມ່ນບໍ່ສາມາດສ້າງແບບຈໍາລອງໄດ້. ເພາະສະນັ້ນ, ອົງປະກອບຂອງຄວາມສ່ຽງແມ່ນສູງ.
ເຊັ່ນດຽວກັນ, ສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ, ທຶນຂອງມະນຸດແມ່ນຫມາຍເຖິງລາຍໄດ້ຄົງທີ່ຢ່າງໃກ້ຊິດ. ບຸກຄົນທີ່ມີເງິນເດືອນໄດ້ຮັບລາຍຮັບຄົງທີ່, ເປັນປະຈໍາທຸກໆເດືອນ.
ການລົງທຶນທີ່ມີລາຍຮັບຄົງທີ່ແມ່ນບໍ່ຄືກັນ. ດອກເບ້ຍທີ່ບໍລິສັດຈ່າຍໃນພັນທະບັດຂອງຕົນ & ວັນທີຂອງພວກເຂົາສາມາດເປັນແບບຈໍາລອງໄດ້. ເພາະສະນັ້ນ, ອົງປະກອບຂອງຄວາມສ່ຽງແມ່ນຕໍ່າ.
ສະນັ້ນ, ສຳລັບຜູ້ປະກອບການ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ປະກອບອາຊີບຕົນເອງທີ່ມີທຶນມະນຸດຄືກັບທຶນຮອນ, ການຈັດສັນຫຼັກຊັບຄວນຫັນໄປສູ່ລາຍຮັບຄົງທີ່. ເຊັ່ນດຽວກັນ, ສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນທີ່ມີລາຍໄດ້ຄົງທີ່ເຊັ່ນ: ທຶນມະນຸດ, ການຈັດສັນຫຼັກຊັບຄວນຈະເປັນຫົວຂໍ້ຕໍ່ຄວາມທ່ຽງທໍາ.
ຫຼັກຊັບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ – ປັດໃຈອື່ນໆ
ການພິຈາລະນາລັກສະນະຂອງທຶນມະນຸດໃນການໂດດດ່ຽວແມ່ນຈະງ່າຍດາຍເກີນໄປທີ່ຈະເຮັດການຕັດສິນໃຈຈັດສັນຫຼັກຊັບ. ຫນຶ່ງຕ້ອງຮູ້ຈັກປັດໃຈອື່ນໆ.
ອຸດສາຫະກໍາ
ພະນັກງານສ່ວນໃຫຍ່ ອຸດສາຫະກໍາວົງຈອນ ເຊັ່ນ: ສິນຄ້າ, ລົດຍົນ, ຊີມັງ, ເຫຼັກກ້າ, ແລະວັດສະດຸກໍ່ສ້າງມີຄວາມສ່ຽງຫຼາຍກວ່າພະນັກງານໃນການດູແລສຸຂະພາບ ແລະການສຶກສາ.
ອຸດສາຫະກໍາເຫຼົ່ານີ້ເຮັດໄດ້ດີເມື່ອອັດຕາດອກເບ້ຍຕໍ່າ, ການເງິນຈາກທະນາຄານແມ່ນມີລາຄາຖືກແລະເສດຖະກິດກໍາລັງຂະຫຍາຍຕົວ. ປີ້ນກັບປັດໃຈເຫຼົ່ານີ້, ແລະທ່ານພົບວ່າອຸດສາຫະກໍາເຫຼົ່ານີ້ຕໍ່ສູ້ກັບ.
ເມື່ອເວລາຜ່ານໄປ, ເນື່ອງຈາກລັກສະນະຮອບວຽນຂອງອຸດສາຫະກໍາເຫຼົ່ານີ້, ພວກເຮົາສັງເກດເຫັນວ່າອັດຕາການເຕີບໂຕຂອງເງິນເດືອນສະແດງໃຫ້ເຫັນການປ່ຽນແປງເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄ່າຈ້າງທີ່ເຊື່ອມໂຍງ. ດັ່ງນັ້ນ, ຄົນເຮົາບໍ່ສາມາດສະຫຼຸບໄດ້ວ່າທຶນມະນຸດຂອງບຸກຄົນດັ່ງກ່າວແມ່ນຄ້າຍຄືກັນກັບລາຍຮັບຄົງທີ່.
ດຽວກັນນີ້ແມ່ນຄວາມຈິງສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ຕົນເອງເຮັດວຽກທີ່ເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດຢາຫຼືຝຸ່ນ. ການຂັດຂວາງເຫດການຮ້າຍແຮງເຊັ່ນ: ສົງຄາມ, ໂລກລະບາດ, ແລະຄວາມອຶດຢາກ, ຄວາມຕ້ອງການຜະລິດຕະພັນແລະການບໍລິການຂອງທຸລະກິດເຫຼົ່ານີ້ຍັງຄົງຢູ່.
ປັດໃຈວົງຈອນເຊັ່ນ: ອັດຕາດອກເບ້ຍ, ນະໂຍບາຍການເງິນ, ຫຼືອັດຕາການເຕີບໂຕບໍ່ມີຜົນກະທົບສູງຕໍ່ອຸດສາຫະກໍາເຫຼົ່ານີ້. ດັ່ງນັ້ນ, ພວກເຮົາສາມາດສະຫຼຸບໄດ້ວ່າທຶນມະນຸດຂອງຜູ້ປະກອບການບໍ່ຄືກັບທຶນ.
ອາຍຸສູງສຸດ
ການຈັດສັນຫຼັກຊັບຄວນຄໍານຶງເຖິງອາຍຸຂອງນັກລົງທຶນ. ການຈັດສັນຮຸ້ນທີ່ສູງຂຶ້ນແມ່ນເປັນທີ່ມັກສໍາລັບບຸກຄົນອາຍຸ 25 ປີທີ່ຫາກໍ່ເລີ່ມເຮັດວຽກ.
ຖ້າຕະຫຼາດປ່ຽນທາງລົບ, ຍາວ ກອບເວລາການບໍານານ ອະນຸຍາດໃຫ້ມີການຟື້ນຕົວຂອງການສູນເສຍຫຼັກຊັບໃນໄລຍະສັ້ນ.
ຄວາມສາມາດຮັບຜິດຊອບຄວາມສ່ຽງທີ່ສູງກວ່ານີ້ຫຼຸດໜ້ອຍລົງເມື່ອຜູ້ຮັບເງິນເດືອນເປັນອາຍຸສູງສຸດ. ເມື່ອອາຍຸ 50 ປີ, ການຈັດສັນຮຸ້ນໃຫ້ກັບຫຼັກຊັບຄວນຈະເປັນຊົນເຜົ່າສ່ວນນ້ອຍ & ເກືອບບໍ່ມີຢູ່ໃກ້ຄຽງຫຼືໃນເວລາບໍານານ.
ນີ້ແມ່ນຍ້ອນວ່າໃນເວລາຫຼືໃກ້ກັບເງິນບໍານານ, ບຸກຄົນບໍ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນຂອງເວລາທີ່ຈະຟື້ນຟູການເຫນັງຕີງໃນໄລຍະສັ້ນໃນຕະຫຼາດຫຼັກຊັບ & ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການຂາດແຄນຫຼັກຊັບໃນເວລາບໍານານ.
ທັດສະນະຄະຕິຕໍ່ຄວາມສ່ຽງ
ໃນຖານະເປັນນັກລົງທຶນ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈທັດສະນະຄະຕິຂອງຄວາມສ່ຽງ. ໃນກໍລະນີຂອງພວກເຮົາ, ຄວາມເປັນໄປໄດ້ທີ່ຫຼັກຊັບຈະບໍ່ບັນລຸເປົ້າຫມາຍທີ່ລະບຸໄວ້ໂດຍຂອບທີ່ແນ່ນອນແມ່ນເອີ້ນວ່າຄວາມສ່ຽງ.
ນັກລົງທຶນຕ້ອງຮັບຮູ້ເຖິງຜົນສະທ້ອນຂອງຄວາມສ່ຽງດັ່ງກ່າວກ່ຽວກັບຫຼັກຊັບ, ເປົ້າຫມາຍການລົງທຶນແລະມາດຕະຖານການດໍາລົງຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າ. ຄວາມທົນທານສູງເກີນໄປ ຫຼືຄວາມສ່ຽງຕໍ່າເກີນໄປອາດເຮັດໃຫ້ການຕັດສິນໃຈຂອງຫຼັກຊັບທີ່ເໝາະສົມທີ່ສຸດ ແລະໃນທີ່ສຸດການດຳເນີນງານຕໍ່າກວ່າຫຼັກຊັບ.
ຄວາມຫຼາກຫຼາຍ
ໃນຖານະເປັນນັກລົງທຶນ, ມັນຍັງມີຄວາມຈໍາເປັນທີ່ຈະພິຈາລະນາຄວາມຫຼາກຫຼາຍ. ອັນນີ້ມີຜົນຕໍ່ທັງການເລືອກຊັ້ນຊັບສິນ ແລະການເລືອກຄວາມປອດໄພພາຍໃນໝວດຊັບສິນ.
ຕາມປະເພນີ, ນັກລົງທຶນໄດ້ສ້າງຫຼັກຊັບໂດຍການຈັດສັນທຶນລະຫວ່າງທຶນຮອນແລະການລົງທຶນທີ່ມີລາຍຮັບຄົງທີ່. ມີການພິຈາລະນາພຽງເລັກນ້ອຍ ການລົງທືນທາງເລືອກ, ເຊິ່ງອາດຈະເຮັດຫນ້າທີ່ເປັນຕົວປັບປຸງຜົນຕອບແທນຫຼືຜູ້ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງ.
ທ່າອ່ຽງນີ້ໄດ້ປ່ຽນແປງ ແລະ ພວກເຮົາມີຫຼັກຖານທາງປະຈັກພະຍານເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນວ່າຫຼັກຊັບທີ່ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍມີບາງປະເພດຂອງການເປີດເຜີຍຕໍ່ກັບການລົງທຶນທາງເລືອກ, ເຊິ່ງລວມມີ:
- ອະສັງຫາລິມະຊັບ (inflation hedge & diversifies ຄວາມສ່ຽງ);
- ກອງທຶນ hedge (ເພີ່ມຜົນຕອບແທນ & ຄວາມຫຼາກຫຼາຍຄວາມສ່ຽງ);
- ສິນຄ້າ (hedge ອັດຕາເງິນເຟີ້ທີ່ມີທ່າແຮງສໍາລັບການເພີ່ມຂຶ້ນແລະຄວາມສ່ຽງທີ່ຫຼາກຫຼາຍ);
- ທຶນສ່ວນຕົວ (ເພີ່ມຜົນຕອບແທນ & ຄວາມສ່ຽງທີ່ຫຼາກຫຼາຍ);
- ຊັບສິນດິຈິຕອນ (ເພີ່ມຜົນຕອບແທນ & ຄວາມສ່ຽງທີ່ຫຼາກຫຼາຍ).
ວ່າໄດ້ຖືກກ່າວວ່າ, ການຄວບຄຸມການຄວບຄຸມ & ສິ່ງກີດຂວາງໃນການເຂົ້າມາປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ມີຍານພາຫະນະການລົງທຶນເຫຼົ່ານີ້ຈໍານວນຫຼາຍໃຫ້ກັບບຸກຄົນເງິນເດືອນສະເລ່ຍ.
ເຊັ່ນດຽວກັນ, ແນວຄິດແບບດັ້ງເດີມຢູ່ຕາມຖະຫນົນຍັງກໍານົດດ້ວຍການຖືສອງຫຼືສາມຫຼັກຊັບຮ້ອນໃນບາງຄັ້ງ. ນີ້ນໍາໄປສູ່ການປະຖົມນິເທດໄລຍະສັ້ນໃນການຄົ້ນຫາເປົ້າຫມາຍໄລຍະຍາວ & ການຊື້ຂາຍເກີນ.
ການຕັດສິນໃຈທີ່ດີທີ່ສຸດດັ່ງກ່າວຕ້ອງໄດ້ຮັບການຫຼີກເວັ້ນ & ບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຄວນເລືອກຍຸດທະສາດການລົງທຶນແບບຕົວຕັ້ງຕົວຕີເຊິ່ງກົງກັນຂ້າມກັບການເຄື່ອນໄຫວ. ນີ້ແມ່ນຍ້ອນຍຸດທະສາດການລົງທຶນແບບ passive:
- ມອບຫມາຍຂະບວນການຄົ້ນຄ້ວາ & ປະຕິບັດໃຫ້ຜູ້ຊ່ຽວຊານ;
- ເປີດໃຊ້ຄວາມຫຼາກຫຼາຍ;
- ອະນຸຍາດໃຫ້ນັກລົງທຶນສຸມໃສ່ວຽກແລະຄອບຄົວຂອງລາວ.
ຫຼັກຊັບທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ
ໃນປັດຈຸບັນພວກເຮົາເອົາພື້ນຖານຂອງພວກເຮົາເຂົ້າໄປໃນການປະຕິບັດໂດຍການພັດທະນາຫຼັກຊັບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນເປັນຕົວຢ່າງ. ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງຂ້ອຍ, ນີ້ແມ່ນວິທີທີ່ຂ້ອຍຢາກຈະໄປກ່ຽວກັບສິ່ງຕ່າງໆສໍາລັບຕົວເອງ.
ຫຼັກຊັບທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ມີເງິນເດືອນ - ອາຍຸ: 25 ຫາ 3
ພວກເຮົາເຫັນວ່າ:
- ນີ້ແມ່ນຫຼັກຊັບທີ່ມີທິດທາງທີ່ມີຄວາມສ່ຽງສູງເນື່ອງຈາກຂອບເຂດໄລຍະຍາວທີ່ມີຢູ່;
- ຂອບເຂດຂອງເວລາດົນນານອະນຸຍາດໃຫ້ພວກເຮົາຮຸກຮານຈັດສັນທຶນທີ່ສໍາຄັນ (85%) ກັບ ຮຸ້ນການຂະຫຍາຍຕົວ ກອງທຶນ, ສິນຄ້າ ກອງທຶນ & cryptocurrency.
- ແນວຄວາມຄິດແມ່ນເພື່ອເຮັດໃຫ້ການປະກອບສ່ວນເປັນປົກກະຕິໃນຫຼັກຊັບໂດຍຜ່ານເງິນຝາກປະຢັດ & ຫຼັກຊັບລາຍຮັບຄົງທີ່ເພື່ອຄ່ອຍໆສ້າງຕໍາແຫນ່ງ.
ຫຼັກຊັບທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ມີເງິນເດືອນ - ອາຍຸ: 35 ຫາ 44
ພວກເຮົາສາມາດເຫັນໄດ້ວ່າ:
- ທຶນຮອນ ແລະ ສິນຄ້າມີທຶນໜ້ອຍ ຈັດສັນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ;
- ລາຍໄດ້ຄົງທີ່ ມີການຈັດສັນທຶນຫຼາຍຂຶ້ນ;
- ອະສັງຫາລິມະສັບໄດ້ຈັດສັນທຶນໃຫ້ມັນໂດຍຜ່ານການລົງທຶນໃນ ຄວາມໄວ້ວາງໃຈການລົງທືນອະສັງຫາລິມະສັບ ຫຼືຊັບສິນທາງກາຍະພາບ;
- ອີກເທື່ອ ໜຶ່ງ, ຈຸດສຸມຢູ່ທີ່ນີ້ແມ່ນການລວມເອົາຜົນກໍາໄລຈາກໄລຍະສຸດທ້າຍໄປສູ່ຄວາມພະຍາຍາມທີ່ຈະຫຼາກຫຼາຍຄວາມສ່ຽງ (ການຈັດສັນ 45% ໃຫ້ກັບລາຍໄດ້ຄົງທີ່, ກອງທຶນສິນຄ້າແລະອະສັງຫາລິມະສັບ) ໃນຂະນະທີ່ຮັກສາຍຸດທະສາດການເຕີບໂຕຂອງທຶນຢ່າງຫນັກດ້ວຍການຈັດສັນສູງ (55%) ໃຫ້ກັບຮຸ້ນທີ່ເຕີບໂຕແລະ Cryptocurrency.
- ອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ພວກເຮົາບໍ່ໄດ້ກັງວົນກ່ຽວກັບການເຫນັງຕີງໃນໄລຍະສັ້ນຍ້ອນວ່າຂອບເຂດການລົງທຶນຂອງພວກເຮົາຍັງຄົງຢູ່ໃນໄລຍະຍາວ.
ຫຼັກຊັບທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ມີເງິນເດືອນ - ອາຍຸ: 45 ຫາ 54
ພວກເຮົາສາມາດເຫັນໄດ້ວ່າ:
- ດ້ວຍພຽງແຕ່ 15 ປີ ຫຼືໜ້ອຍກວ່າທີ່ຍັງເຫຼືອຢູ່ໃນເປົ້າໝາຍການບໍານານຂອງພວກເຮົາ, ດຽວນີ້ມັນສຳຄັນທີ່ຈະຫຼຸດອົງປະກອບທີ່ມີຄວາມສ່ຽງສູງຂອງຫຼັກຊັບຂອງພວກເຮົາ;
- A ກອງທຶນຕິດຕາມດັດຊະນີຕົວຕັ້ງຕົວຕີ ທົດແທນກອງທຶນ Growth Stock ດ້ວຍການຈັດສັນລວມທີ່ຫຼຸດລົງ;
- ລາຍຮັບຄົງທີ່ ແລະອະສັງຫາລິມະຊັບມີທຶນຈັດສັນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຫຼາຍຂຶ້ນ;
- ສິນຄ້າແລະ Cryptocurrency ມີທຶນຫນ້ອຍທີ່ຈັດສັນໃຫ້ພວກເຂົາ;
- ດັ່ງທີ່ສາມາດຄາດເດົາໄດ້, ໃນຂັ້ນຕອນນີ້, ຫຼັກຊັບບໍ່ມີຄວາມຫລູຫລາຂອງການລະເລີຍການເຫນັງຕີງໃນໄລຍະສັ້ນແລະມີຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບການລວບລວມຜົນກໍາໄລ, ການປົກປ້ອງອັດຕາເງິນເຟີ້, ແລະການກໍານົດເປົ້າຫມາຍການແຂງຄ່າຂອງທຶນໃນລັກສະນະທີ່ຮຸກຮານຫນ້ອຍ.
ຫຼັກຊັບທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ມີເງິນເດືອນ - ອາຍຸ: 55 ຫາ 60
ພວກເຮົາສາມາດເຫັນໄດ້ວ່າ:
- ດ້ວຍການກິນເບັ້ຍບໍານານໃກ້ເຂົ້າມາແລ້ວ, ປະຈຸບັນໄດ້ສຸມໃສ່ການຮັກສາຕົ້ນຕໍ ແລະ ການສ້າງລາຍຮັບເພື່ອເພີ່ມມູນຄ່າຫຼັກຊັບທັງໝົດດ້ວຍວິທີການວັດແທກ. ດັ່ງນັ້ນ, 90% ຂອງນະຄອນຫຼວງຖືກຈັດສັນໃຫ້ລາຍຮັບຄົງທີ່ & ອະສັງຫາລິມະສັບ.
- ການຈັດສັນຄວາມສ່ຽງບາງຢ່າງຍັງຄົງເປັນທຶນສໍາລັບ "ເຕະ" ກັບຄວາມພະຍາຍາມສະສົມທຶນໂດຍລວມ.
ບຳ ນານ:
ດ້ວຍການບໍານານ, ບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄວາມພະຍາຍາມທີ່ມີຄວາມສ່ຽງ.
ເປົ້າຫມາຍຂອງຫຼັກຊັບໃນປັດຈຸບັນແມ່ນເພື່ອສະຫນອງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດໍາລົງຊີວິດຂອງລາວເຂົ້າໃນການບໍານານ. ດັ່ງນັ້ນ, ຫຼັກຊັບທີ່ມີນ້ໍາຫນັກເທົ່າທຽມກັນແມ່ນຖືກສ້າງຂຶ້ນລະຫວ່າງກອງທຶນທີ່ມີລາຍຮັບຄົງທີ່ແລະອະສັງຫາລິມະສັບ.
ສະຫຼຸບ
ມັນສາມາດຖືກວັດແທກໄດ້ຈາກການສົນທະນາຂ້າງເທິງວ່າບໍ່ມີຄໍາຕອບດຽວກັບຫຼັກຊັບທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ.
ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ຄໍາຕອບຈະຂຶ້ນກັບຫຼາຍປັດໃຈ & ພວກເຮົາອາດຈະນໍາໃຊ້ການວິເຄາະວົງຈອນຊີວິດເປັນຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການກໍ່ສ້າງຫຼັກຊັບທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ.
ໄດ້ຮັບການແນະນໍາວ່ານີ້ແມ່ນພຽງແຕ່ກອບ, ເນື່ອງຈາກວ່າສະຖານະການໃນໂລກທີ່ແທ້ຈິງອາດຈະສັບສົນຫຼາຍກັບເປົ້າຫມາຍຫຼາຍທີ່ອາດຈະບໍ່ລໍຖ້າຈົນກ່ວາບໍານານ.
ດັ່ງນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຂໍແນະນໍາໃຫ້ທ່ານຊອກຫາຄໍາແນະນໍາດ້ານວິຊາຊີບສໍາລັບການຕັດສິນໃຈຫຼັກຊັບຂອງທ່ານເອງ.
ອອກຈາກ Reply ເປັນ